Desarrollar la competencia intercultural a nivel organizacional
La globalización, la digitalización y la colaboración virtual hacen que la competencia internacional sea hoy relevante para cualquier empresa, incluso sin contar con sedes fuera del país.
Internationalización «at Home“ significa desarrollar en la propia organización competencia intercultural, mentalidades globales y estándares lingüísticos claros, con el fin de actuar de manera sólida y preparada para el futuro.
El objetivo principal de este seminario es fortalecer la Internationalización «at Home” dentro de la organización. Este enfoque reconoce que la competencia internacional no solo se desarrolla en el exterior, sino dentro del propio entorno laboral, a través de la negociaciones internacionales y las interacciones diarias en equipos globales.
Seminario: Internacionalización «en casa»
Objetivos del Seminario:
¿Cómo puede una empresa transformarse en una plataforma operativamente internacional sin salir de su propia estructura?“
¿Cómo pueden los empleados y los mandos gestionar con seguridad la interacción con colegas internacionales, aun sin contar con experiencia internacional previa?
En este seminario se abordará:
- ¿Cómo desarrollar competencia intercultural para el día a día laboral, con herramientas prácticas para interactuar con colegas, clientes y socios internacionales?
- ¿Cómo aplicar “Global Thinking – Local Acting” en procesos y equipos, integrando perspectivas globales sin perder la operatividad local?
- ¿Cómo diseñar y optimizar la colaboración digital en entornos internacionales, garantizando eficacia, claridad y confianza en equipos virtuales?
Equipo
Formadora
Erika Shishido Lohmann (M.A)
Resumen de contenidos:
-
Desarrollo de la competencia intercultural para el día a día laboral
-
Política lingüística y comunicación comprensible
-
Diseño de la colaboración digital en contextos internacionales: compra, venta, cooperación
-
Casos prácticos y discusiones.
-
¿Cómo interactuar con interlocutores internacionales?
Ventajas
¿Qué beneficios te ofrecemos?
¿Cuál es nuestra metodología de trabajo en el seminario?
- mediante un análisis individual de la situación y de las necesidades
- a través de breves aportes teóricos
- con ejemplos prácticos y ejercicios ágiles
- mediante el intercambio de experiencias y discusiones moderadas
- ofreciendo un entorno seguro para la reflexión y el desarrollo personal y profesional.
¿A quién va dirigido el seminario?
Para líderes y colaboradores que:
hasta ahora han tenido pocos o ningún punto de contacto con la colaboración internacional,
desean prepararse para trabajar en entornos globales,
quieren integrar la internacionalización de manera estructurada dentro de la organización.
Lugar del Evento:
- Inhouse Training
- Instalaciones de ilvy Intercultural
- Entorno virtual
Idiomas:
- Ofrecemos la formación en alemán, español o inglés
Nuestros servicios:
- Recibirá un resumen fotográfico y materiales del seminario.
- Informe final del seminario
- Un certificado de participación
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Exploremos conjuntamente qué formato —coaching, seminario/taller o consultoría— constituye la mejor opción para potenciar su desarrollo, fortalecer a su equipo e impulsar su organización.
